Fujitsu Electronics Europe GmbH

Über Fujitsu Electronics Europe GmbH

Die Fujitsu Electronics Europe GmbH (FEEU) ist als globaler Value Added Distribution Partner am Markt aktiv und vertreibt komplexe Lösungen aus eigener Herstellung, von anderen Fujitsu Unternehmen sowie von Partnerlieferanten.

Die 58 Mitarbeiter in Deutschland, Italien und Ungarn sind Teil der globalen Fujitsu-Familie und genießen ebenso die Vorteile eines Großunternehmens wie den vertrauensvollen Umgang und die Fürsorge einer überschaubaren mittelständischen Firma.

Durch unsere Mitarbeiter ist es erst möglich, unseren Kunden nicht nur ein hochqualitatives Produktportfolio aus dem Elektronikbereich anzubieten, sondern sie auch professionell technisch zu betreuen und einen reibungslosen Logistikablauf zu ermöglichen. Aus diesem Grund steht die Mitarbeiterzufriedenheit als einer der wichtiges Erfolgsfaktoren bei Fujitsu Electronics im Mittelpunkt der Aufmerksamkeit. Durch Mitarbeiterbefragungen und interne Workshops werden regelmäßig Projekte identifiziert, die die Zufriedenheit langfristig sichern und ausbauen sollen.

Die mitarbeiterorientierte Ausrichtung unserer Geschäftsstrategie stellt dabei sicher, dass unsere Mitarbeiter neben vielen extra Leistungen zusätzlich zum Gehalt auch flexible Arbeitszeiten haben und durch ein Angebot and gesundheitsfördernden Maßnahmen fit bleiben.

Im Jahr 2016/2017 wurden wir für unser HR Programm mit dem Great Place to Work und dem Top Job - Award sowie dem Zertifikat audit berufundfamilie ausgezeichnet!

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann werden Sie ein Teil der „Fujitsu-Family“ und bewerben Sie sich jetzt auf eine unserer offenen Stellenanzeigen!

Jobangebote des Unternehmens

Derzeit befinden sich keine aktiven Stellenanzeigen im Portal.

Firmensitz

Robert-Bosch-Straße 11
63225  Langen
Deutschland

Firmengröße

Mitarbeiteranzahl: 51 - 150

Benefits

  • Fortbildungen
  • flexible Arbeitszeiten
  • Fahrtkostenerstattung
  • Mitarbeiter Events
  • bezahlte Ausbildungsmöglichkeiten
  • private Internetnutzung erlaubt
  • Parkplatz
  • betriebliche Altersvorsorge
  • Gesundheitsmaßnahmen
  • gute Verkehrsanbindung
  • barrierefrei